¿Quieres dar cumplimiento y hacer que tu empresa crezca?
¿Sabías que la norma tiene --- puntos que cubrir para dar cumplimiento al 100% ante una inspección?
- Como primer paso es capacitar a los altos mandos sobre los riesgos psicosociales buscando sensibilizarlos del gran impacto que tienen para con sus colaboradores y reducir este riesgo. Buscamos fomentar el cambio de los lideres por medio de la capacitación grabada o presencial de nuestra fundadora otorgando una constancia DC3.
- El segundo paso también es de vital importancia ya que será la selección de los integrantes del comité, los cuales deberán cubrir requisitos específicos. Su función será llevar a cabo el seguimiento de la implementación con nosotros y a nuestra entrega llevar el seguimiento de todas las acciones que les proporcionaremos en los 3 niveles que obliga la norma oficial mexicana. Tomaran una capacitación de 1 hora grabada o presencial para conocer y saber aplicar cada documento que les proporcionaremos en la carpeta de evidencias. La carpeta es sumamente importante pues es lo que solicitará la STPS ante una inspección y deberá ser 100% de acuerdo a lo que solicita la misma instancia.
- Buzón de denuncias. El buzón de denuncias es un medio por medio del cual los colaboradores podrán hacer uso para denunciar algún tipo de violencia. Te ayudaremos a decidir en la mejor opción para la empresa para el lugar, cuáles son las denuncias para este rubro, documentos de llenado y seguimiento de las denuncias.
- La difusión a los colaboradores será vital para recabar los datos fidedignos para un excelente diagnostico por lo que te brindaremos un video de difusión con la información obligatoria y fácil de entender para todos los colaboradores, así como flyer para que puedas hacer uso de ellos y tener mayor impacto.
- Te apoyaremos a identificar que guías de referencia son las que requiere tu empresa de acuerdo al tamaño de la misma. Nuestra plataforma es extremadamente sencilla de ingresar y contestar.
¡Importante!
Las guías de referencia de la NOM-035 son excelente diagnostico para mejorar el clima organizacional. La carga de trabajo, el liderazgo y la falta de control en el trabajo son factores de riesgo inseparables en los resultados de las empresas que hemos aplicado. En Team NOM-035 te decimos como mejorar y que acciones control son necesarias en cada dominio que lo requiera.